调查

360度反馈 领导力评估

在指导的前后实施360度反馈的“领导力评估”,为您提供“以实证为基础的指导”。在进行指导的时候,遵从“调查-教练指导-调查”的原则,可以达成短期研修无法实现的效果。。

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